英国积分制移民新政策发布，工作门槛降低

近日，英国积分制移民新政策发布方案：“积分制”移民体系即将上线，至此不再为“低技能人士”提供来英签证。而英国工签的门槛将进一步降低，不设名额上限、学历从本科下调至高中、扩大短缺工种名单、薪资门槛也进一步下调。此外，全球英才签证(GlobalTalentVisa)”也将上线，吸引国际人才来英工作。新政策对于想要去英国工作、创业、投资的人可以说是个利好，充分体现了英国政策迫切希望吸引海外优质人才的决心，英国脱欧后中国人士登陆英国的难度将会大幅降低。

首先，新政策将“高技能”的范围从“本科学历”扩大到“A-Level学历”(相当于国内高中水平）将会有更大的灵活性，将为英国企业提供更多机会，接触到所需要的人才。显然，英国政府不希望让学历的门槛限制了人才。同时，新政策对于高技能包含的工种进行了调整，比如“农业工人”将从“高技能”工种中删除，并新增木工、刷墙工人、和照管儿童等方面。

新政策实施之前，对于想到英国工作的非欧盟人士，难度最大的难点在于：英国积分制移民政策每年“限额发放”的工作签证数量，和设立的“3万英镑年薪门槛”。而此次英国政府不仅将薪资门槛降至25,600英镑，还取消了工作签证数量，可以说是重大喜讯了。而对于“特定短缺工种”(目前包括护理，土木工程，心理学和古典芭蕾舞蹈)、或具有与特定工作相关博士学位的人，薪资门槛还将进一步降低至20,480英镑，来英工作的难度进一步降低。

另外，英国积分制移民签证制度的引入更加人性化，国际人士只要达到70分就可以在英国工作，积分体现在包括学历、雇主提供的薪水、英语水平、技能、专业级别等方方面面。此外还设立了“附加条件”，比如工作属于短缺工种、博士学历在相关领域等，还会得到额外加分。

随着英国积分制移民新政的更新和实施，签证种类有所增加，中国申请者可通过全球英才签证、创新者签证、首席代表签证等多种方式登陆英国，留学生毕业后也可以通过PSW签证、初创业者签证等方式留在英国，中国人的竞争力将会不断提升。